La directora territorial de CaixaBank en Navarra, Ana Díez Fontana, ha dado a conocer los tres proyectos de inserción sociolaboral a los que la Obra Social “la Caixa” ha destinado ayudas por valor de 66.410 euros
Las entidades sociales beneficiarias son la Asociación de Personas con Discapacidad Física de la Ribera de Navarra (Amimet), con sede en Tudela, que ha obtenido 15.900 euros; la Fundación Elkarte, de Pamplona, con 14.520 euros; y la Fundación Varazdin, de Noáin, con 35.990 euros.
En la comparecencia, Ana Díez Fontana ha estado acompañada por Margarita Sánchez Ruiz, directora general de Amimet; Idoia Gárate Arruabarrena, gerente de Fundación Elkarte; y Carlos Zapata Santos, gerente de Fundación Varazdin, quienes han explicado los detalles de sus proyectos (se incluye una ficha descriptiva al final de esta nota informativa).
Se trata de iniciativas destinadas a fomentar la inclusión sociolaboral de personas con discapacidad o en riesgo de exclusión social mediante acciones que refuercen las capacidades y competencias de las personas y se adapten a las necesidades de las empresas.
Esta aportación corresponde a la cuarta convocatoria 2015 del Programa de Ayudas a Proyectos de Iniciativas Sociales que impulsa anualmente la Obra Social ”la Caixa” y que este año prevé destinar más de 17 millones de euros a las siete convocatorias en que se diversifica.
Con una inversión de 4,5 millones de euros, se han seleccionado 196 proyectos de toda España a través de los cuales más de 32.500 personas en situación de vulnerabilidad tendrán oportunidades de empleo
La convocatoria de Inserción Sociolaboral tendrá como beneficiarias finales más de 32.500 personas de toda España que pertenecen a los colectivos de personas con discapacidad y/o enfermedad mental, personas inmigradas, parados de larga duración, jóvenes en riesgo de exclusión social, mujeres con graves problemáticas sociales y personas adictas o ex adictas, entre otros. Más de 15.500 personas (el 48% del total) son adultos de entre 36 y 65 años, la franja de edad con más dificultades para incorporarse al mercado laboral y con riesgo de exclusión permanente. Más de 14.000 son jóvenes de entre 18 y 35 años, y los casi 3.000 restantes son adolescentes de 16 y 17 años.
La selección de los proyectos se ha realizado a partir de criterios de evaluación que han tomado en consideración aspectos como la complementariedad con los recursos existentes en el territorio; el apoyo de la Administración y la colaboración efectiva entre las entidades a través del partenariado; la participación de los destinatarios; el voluntariado y la implicación de la comunidad donde se desarrollan.
