Representantes de los sindicatos de las policías de Navarra
NAVARRAINFORMACION.ES
CCOO, ELA, UGT, AFAPNA, SPPME y AUXPLONA, representantes de la mayoría sindical de las Policías de Navarra en la Mesa General de las Administraciones Públicas, han ratificado hoy «con más ahínco» su «rechazo total» al proyecto de ley de Policías de Navarra que se está tramitando en el Parlamento foral
Todos los sindicatos han llegado a un acuerdo. Un acuerdo que llega tras la ruptura unilateral por parte de los sindicatos corporativos de Policía Foral -APF y CSIF/SPF- del anterior acuerdo firmado el 28 de marzo pasado por los sindicatos de Policía Foral, ELA, CCOO, UGT; por los sindicatos de policías locales SPPME, SIPNA, AFAPNA, ELA, CCOO y UGT, así como por la Asociación de Auxiliares de Policía Local (AUXPOLNA).
Así pues piden al Gobierno de Navarra que «abra una negociación real con todos los agentes implicados (FNMC, policías locales y autonómicos) en la que se modifiquen, supriman o añadan aquellos aspectos de la actual ley y sean consensuados en la correspondiente mesa».
A la Mesa han acudido representantes de Policía Foral de ELA, CCOO y UGT, representantes sindicales de policías locales de SPPME, Afapna, ELA, CCOO y UGT, así como de la Asociación de Auxiliares de Policía Local. Los representantes de SIPNA y SPMP se han levantado de la reunión.
Los cinco puntos del acuerdo sindical de rechazo total al proyecto de Ley de Policías de Navarra
El acuerdo de los representantes de la mayoría sindical de las Policías de Navarra en la Mesa General de las Administraciones Públicas es el siguiente:
1. Ratificar con más ahínco si cabe el rechazo total al Proyecto de Ley de Policías de Navarra que se está tramitando en el Parlamento.
2. Pedir a los grupos parlamentarios, en especial a PODEMOS AHAL DUGU, que no participen de una negociación viciada desde el inicio que supone, a todas luces, recortes en los derechos de los trabajadores y de las trabajadoras de la seguridad pública en nuestra Comunidad Foral, y, por ende, que rechacen su apoyo en el legislativo.
3. Reclamar al ejecutivo de Uxue Barkos que abra una negociación real con todos los agentes implicados (FNMC, policías locales y autonómicos), en la que se modifique, suprima o añada aquellos aspectos de la actual Ley 15/2015 sean consensuados en la correspondiente mesa.
4. Exigir al Gobierno de Navarra una apuesta decidida por el modelo policial que debe regir la seguridad pública, un modelo integrador y que sume, dentro de nuestras competencias respectivas, y no divida y priorice.
5. Solicitar la inmediata aportación económica necesaria para superar el manido «coste cero» de la actual norma.
