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El absentismo cuesta 76.000 millones de euros a las empresas en España, Pro-Well, un programa innovador para las empresas, facilita la oportunidad de disminuir el absentismo en un 41%.
El 31 de mayo en sesiones de mañana (12h) y tarde (17h) se presentará el curso en la Cámara de Comercio de Navarra, para el cual puedes inscríbete en prowell.es
El absentismo laboral cuesta a las empresas españolas 76.449,53 millones de euros, según datos del VII Informe Adecco. Para el estudio, se ha tenido en cuenta tanto las bajas justificadas como las injustificadas.
En el caso de Navarra un total de 12.800 personas faltan a diario a su puesto de trabajo por diversos motivos.
En cifras económicas para la Comunidad Foral el absentismo representa un gasto de 915,3 millones de euros, cifra que se encuentra por debajo de los cerca de mil millones de media nacional.
Además, en el último año se ha producido un incremento del absentismo del 10,58%.
Los datos arrojados por comunidades evidencian la relevancia que el absentismo tiene en Navarra. Por sectores de trabajo, los datos obtenidos en el tercer trimestre de 2018 indican que la industria es el sector con mayor tasa de absentismo, con un 6,1%. En el conjunto del país la cifra es de un 4,8%. También es relevante el 2,5% en el área de la construcción, casi un punto menos que a nivel nacional. Más igualado se encuentra en el sector servicios, tanto el absentismo justificado como el no justificado. (Véase gráfico).
En otro estudio de la empresa de trabajo temporal Asempleo, también se refleja cómo la tendencia a faltar al trabajo es mayor cuanto menor es el nivel de formación de los trabajadores.
Contrarrestar el absentismo es una de las grandes necesidades de las empresas y la dirección de RRHH. Por eso, algunas de las líneas de trabajo son:
- Motivación del trabajador.
- Fomento del compromiso en las tareas.
- Reconocimiento de logros.
- Cuidado del entorno de trabajo.
- Flexibilidad de horarios.
Esta cifra de absentismo se reduce drásticamente en las empresas con un entorno saludable y de bienestar. El dato llega a reducirse en hasta un 41% según un informe de Gallup.
| RESUMEN:
– Las empresas gastan 76.449,53 millones de euros a causa del absentismo laboral. – En el último año el absentismo en Navarra ha aumentado un 10,58%. – Navarra gasta 915,3 millones de euros. – El absentismo laboral es mayor en las mujeres. – A menor formación del trabajador, mayor ausentismo en el trabajo. – Motivación, fomento del compromiso, reconocimiento de logros y el cuidado del entorno son herramientas necesarias para combatir el absentismo.
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