Secretario general de UGT Navarra, Jesús Santos, y secretaria de Política Sindical de UGT, Marisol Vicente en rueda de prensa.
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El secretario general de UGT, Jesús Santos, ha advertido que «prácticamente todo el empleo» creado en la Comunidad Foral desde la reforma laboral es temporal y ha pedido al Gobierno de Navarra que apruebe el Plan de Empleo
UGT de Navarra ha presentado un informe sobre el impacto de la reforma laboral aprobada por el Gobierno central en 2012 que concluye que «todo el empleo» que se crea en la Comunidad Foral es eventual. Con estos datos, el secretario general de UGT de Navarra, Jesús Santos, ha advertido en una rueda de prensa de que «estamos repitiendo el patrón de crecimiento y creación de empleo de etapas anteriores, que acabaron muy mal».
Según este informe, desde 2012 la afiliación a la Seguridad Social ha aumentado en 11.650 personas, pero mientras la contratación temporal se ha incrementado en 14.832 personas, la contratación indefinida ha bajado en 2.156.
En opinión del secretario general de UGT de Navarra, Jesús Santos, «estamos repitiendo el patrón de crecimiento y creación de empleo de etapas anteriores, que acabaron muy mal». Así, ha explicado que «se crea mucho empleo, de pésima calidad y sin ninguna estabilidad en etapas de crecimiento y cuando llegan las dificultades se destruye en cantidades también masivas, como ocurrió entre 2008 y 2013».
Por tanto, Jesús Santos ha afirmado «con preocupación que la recuperación económica y de empleo a la que estamos asistiendo tiene los pies de barro y está convirtiendo en estructurales dos situaciones incompatibles con un crecimiento sostenible y justo: la precariedad laboral y la desigualdad económica».
Ante esta situación, el dirigente sindical ha defendido la importancia de que el Gobierno de Navarra se decida a aprobar el plan de empleo, algo que en su opinión es «incomprensible» que todavía no se haya producido. «Es momento de que el Gobierno decida si quiere tirar para adelante y alcanzar un acuerdo con quienes estamos dispuestos a negociar y a acordar el plan, o se pliega al chantaje de quienes prefieren que no haya plan de empleo», ha afirmado.
