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Podrán beneficiarse de las ayudas empresas, centros tecnológicos, organismos de investigación y universidades radicadas en Navarra
El Boletín Oficial de Navarra (Nº 112, de 10 de junio) publica hoy una convocatoria de ayudas, por importe de 833.000 euros, para la contratación de jóvenes con titulación universitaria o de grado superior de Formación Profesional como personal de investigación y tecnología en proyectos de I+D+i desarrollados por empresas, centros tecnológicos, organismos de investigación, universidades y sociedades públicas radicadas en Navarra.
Las ayudas tienen como objetivo favorecer la creación de empleo de calidad, fomentar la innovación como herramienta para aumentar la competitividad del tejido empresarial navarro, y potenciar el desarrollo y perfeccionamiento del talento joven mediante la realización de actividades de investigación y especialización en sectores estratégicos para la Comunidad Foral, como las energías renovables, agroalimentación, biomedicina, fabricación avanzada (robótica, Internet de las cosas y sensorización), y tecnologías de la información y la comunicación (TIC).
Según establecen las bases de la convocatoria, las personas que se contraten deberán ser menores de 35 años en desempleo, con titulación universitaria (doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura, grado, master, diplomatura, ingeniería o arquitectura técnica), o de Formación Profesional de de grado superior. Los contratos tendrán una duración superior a 12 meses, de jornada completa y en puestos acordes a la titulación académica de la persona contratada, pudiendo cada empresa o entidad solicitar ayudas para un máximo de 5 contratos.
Las ayudas se destinarán a subvencionar un porcentaje de los costes salariales de la persona contratada, incluidas las aportaciones a la Seguridad Social, con cuantías que oscilan entre 11.000 y 16.000 euros en el caso de grandes empresas (50% del gasto) y entre 15.000 y 20.000 euros (70% del gasto) en el resto de entidades, en función de la titulación de la persona contratada. Además, podrán optar a una ayuda adicional de 1.000 euros las entidades que apliquen medidas para evitar cualquier tipo de discriminación laboral entre hombres y mujeres, para la conciliación de la vida personal, laboral y familiar, o de responsabilidad social de la empresa, así como las que cuenten en su plantilla con personas con discapacidad.
Las solicitudes de presentarán obligatoriamente de manera telemática, a través de la ficha de las ayudas del Catálogo de Trámites de www.navarra.es, desde este sábado 11 de junio hasta el 15 de septiembre de 2016.
