Últimas noticias
Lateral derecho Castillo de Javier
Lateral izquierda Castillo de Javier

La UPNA analizan en un libro la problemática laboral de los trabajadores con limitaciones psicofísicas

La UPNA analizan en un libro la problemática laboral de los trabajadores con limitaciones psicofísicas

Dos profesores de Derecho de la Universidad Pública de Navarra han publicado una obra que analiza la problemática laboral de los trabajadores con limitaciones psicofísicas, mediante un enfoque transversal de las distintas normativas que se aplican. El libro, titulado “Adaptación y reubicación laboral de trabajadores con limitaciones psicofísicas” y editado por Thomson Reuters Aranzadi, responde a la necesidad de un estudio que superara el enfoque parcial que, por la inercia derivada de la propia especialidad de cada normativa, se tendía a realizar.

La obra, coescrita por los profesores de la Universidad José Luis Goñi Sein y Beatriz Rodríguez Sanz de Galdeano, persigue un objetivo doble: por un lado, ofrecer un tratamiento doctrinal global de la problemática jurídica que la protección de los trabajadores con limitaciones psicofísicas plantea y, por otro, servir de guía para la solución de las cuestiones que en la práctica diaria se plantean a las empresas.

El principal núcleo de las cuestiones que trata el libro gira en torno a si estos trabajadores tienen derecho a que el empresario adopte las medidas necesarias para facilitar su continuidad en la empresa y bajo qué condiciones se puede exigir, y, en último extremo, qué ocurre cuando no es posible la adopción por el empresario o este se niega a implementar dichas medidas.

El estudio en el que se ha basado la obra se ha realizado en el marco de un Proyecto de I+D titulado “La adaptación del puesto de trabajo y la reubicación laboral de los trabajadores especialmente sensibles”, dirigido por José Luis Goñi Sein y financiado con cargo al Plan Nacional de Investigación.

LOS AUTORES

José Luis Goñi Sein, doctor en Derecho por la Universidad de Salamanca con premio extraordinario, es actualmente catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Pública de Navarra, donde dirige un grupo de investigación de Derecho del Trabajo. Además, ha dirigido y participado en proyectos de investigación financiados por España, la Unión Europea y la Comunidad Foral de Navarra. Autor de más de 75 publicaciones sobre temas de su especialidad, recibió en 2007 la calificación de excelencia nacional por parte de la Agencia Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora (ANEP).

Por su parte, la profesora Beatriz Rodríguez Sanz de Galdeano es doctora en Derecho por la Universidad Pública de Navarra, donde actualmente es profesora contratada doctora. Desde el año 2012 cuenta con la acreditación como profesora titular de universidad. Además, ha sido profesora visitante en las Universidades de Cagliari (Bologna), Strathclyde (Glasgow) y en el Centre for Disability Law and Policy de la Universidad de Galway. Su línea de investigación principal ha sido la seguridad en el trabajo, aunque también ha desarrollado otras líneas de investigación en torno a la igualdad de la mujer en el mercado de trabajo, a la flexibilidad de la jornada de trabajo o a la protección de las personas con discapacidad.

Otras noticias publicadas

Responder

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

*

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.

Uso de cookies

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies